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En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.
Importante empresa industrial se encuentra en la búsqueda de un Responsable de Mantenimiento para incorporarse a su equipo de planta de San Luis Capital.
Propósito del puesto:
Supervisar la gestión de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, garantizando la operatividad, confiabilidad y rendimiento óptimo de las maquinarias, líneas de producción e instalaciones generales.
Principales responsabilidades:
Planificar, coordinar y supervisar los planes de mantenimiento preventivo y predictivo.
Conducir y coordinar al equipo técnico operativo.
Trabajar en conjunto con el área de Producción
Supervisar equipos críticos, servicios auxiliares e infraestructura industrial.
Promover iniciativas de mejora continua, optimización energética y actualización tecnológica.
Asegurar el cumplimiento de normativas de Seguridad e Higiene, así como los estándares de calidad de la planta.
Definir planes de acción correctivos para de fallas recurrentes
Requisitos:
Experiencia comprobable mínima de 5 años como responsable de mantenimiento en plantas industriales.
Experiencia en liderazgo de equipos de trabajo.
Sólidos conocimientos técnicos en mantenimiento mecánico, eléctrico y electrónico.
Manejo de servicios industriales: sistemas neumáticos, hidráulicos y compresores.
Mantenimiento de máquinas extrusoras y maquinaria de plegado automático.
Dominio de indicadores clave de gestión de mantenimiento (KPIs).
Conocimientos en metodologías Lean Manufacturing, TPM y metodología de mejora continua.
Formación Técnico mecánico/electromecánico o afines.
Competencias valoradas:
Liderazgo de equipo.
Capacidad de planificación, organización y orientación a resultados.
Habilidades analíticas para resolución de problemas.
Comunicación asertiva y adaptabilidad a entornos industriales dinámicos y exigentes.
Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Envíanos tu CV!
Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.