estás postulándote para este trabajo:
Gerente de Administración y Control de Gestión (Alto Valle)
Principales Responsabilidades:
- Liderar la gestión contable y administrativa de la empresa, asegurando el cumplimiento de las normativas contables y fiscales vigentes, tanto a nivel local como en relación con lineamientos de casa matriz.
- Supervisar y garantizar el correcto cierre contable mensual, trimestral y anual, asegurando la calidad, consistencia y oportunidad de la información.
- Coordinar la planificación y el control presupuestario, con foco en el análisis de desvíos y el control de costos operativos (sueldos, fletes, frío, materiales, entre otros).
- Gestionar y supervisar los procesos de control de gestión, elaborando reportes periódicos para la toma de decisiones y el seguimiento de resultados.
- Administrar los procesos de cuentas corrientes, facturación y cobranzas, asegurando orden administrativo y correcto registro contable.
- Supervisar el cumplimiento tributario mensual y anual, trabajando en conjunto con asesores externos y mitigando riesgos fiscales.
- Consolidar y presentar reportes contables y de gestión a la Gerencia General y a la casa matriz.
- Impulsar la estandarización, documentación y mejora de procesos administrativos y de control interno, con foco en orden, trazabilidad y confiabilidad de la información.
- Preparar al área para una futura migración a sistemas de gestión/ERP (SAP), colaborando en la formalización y optimización de procesos clave.
Requisitos:
- Contador Público (excluyente)
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial
- Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, preferentemente en empresas agroindustriales y/o exportadoras.
- Sólidos conocimientos contables y tributarios.
- Experiencia en cierres contables, control presupuestario y análisis de costos.
- Experiencia en control de gestión y elaboración de reportes para la toma de decisiones.
- Experiencia en diseño, mejora e implementación de procesos administrativos y sistemas de control interno.
- Se valorará experiencia previa en implementación o trabajo con sistemas ERP, especialmente SAP.
- Capacidad para liderar equipos y coordinar múltiples procesos administrativos.
- Buen manejo de herramientas de gestión contable y administrativa.
- Competencias clave: orientación a resultados, capacidad analítica, liderazgo, trabajo colaborativo, flexibilidad y mejora continua.